Hoe werkt SROI in Noord-Holland Noord?
Sociale impact maken klinkt mooi, maar hoe werkt dat nou écht in de praktijk? In Noord-Holland Noord pakken Zaffier en de zes regiogemeenten het samen op. Ze hebben Social Return on Investment (SROI) stevig verankerd in hun manier van werken. Met als resultaat: investeringen die niet alleen projecten opleveren, maar ook échte winst voor de samenleving.
Wat is SROI?
SROI betekent dat bij inkopen en aanbestedingen altijd een sociale voorwaarde geldt. Ondernemers geven zo iets terug aan de samenleving door 2 tot 5% van de opdrachtwaarde te investeren in maatschappelijke winst. Hoe dat gebeurt, verschilt per opdracht. Samen met de SROI-coördinator van Zaffier wordt gekeken naar de beste invulling, via de flexibele bouwblokkenmethode. Dat kan variëren van leerwerkplekken tot sociaal inkopen. Ondernemers krijgen daarbij volop ruimte voor creatieve en vernieuwende ideeën.
SROI draait niet om vinkjes zetten, maar om echte verandering. Of het nu gaat om een jongere die dankzij SROI tóch zijn diploma haalt, een statushouder die een leerwerkplek vindt of een ondernemer die sociaal inkoopt bij een maatschappelijke onderneming: elk succes draagt bij aan een sterker Noord-Holland Noord.
Maatschappelijke thema’s:
Voor wie doen we dit?
De kern van SROI is dat we mensen ondersteunen die een extra steuntje in de rug nodig hebben. Het gaat om inwoners met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt, zoals:
Samen kom je verder
SROI is geen soloproject. Voor de invulling wordt intensief samengewerkt met partners in de regio. Denk aan het WerkgeversServicepunt Noord-Holland Noord, het Werkbedrijf Zaffier, onderwijsinstellingen, sociale ondernemingen, maatschappelijke organisaties, gemeentelijke projecten en zelfs vakbonden.
Iedereen levert zijn eigen bijdrage: van het organiseren van leerwerktrajecten tot het ontwikkelen van innovatieve projecten of het simpelweg delen van kennis en expertise. Zo ontstaat er een netwerk waarin ondernemers, gemeenten, Zaffier en partners elkaar versterken.
Wat SROI in Noord-Holland Noord zo bijzonder maakt, is de flexibiliteit. Geen rigide regels, maar een aanpak die past bij elke ondernemer én bij de behoeften van inwoners. Of je nu kiest voor arbeidsparticipatie, sociaal inkopen of een creatief project: het draait altijd om sociale winst.
En laten we eerlijk zijn: werken aan opdrachten die niet alleen financieel, maar ook maatschappelijk resultaat opleveren, voelt toch gewoon een stuk beter?
